Nous travaillons avec des cadres supérieurs pour les aider à élaborer une stratégie de vente et de marketing, puis nous les accompagnons dans la mise en œuvre de cette stratégie au sein de leurs équipes.
Modèle de coaching des ventes pour les cadres
Nous proposons plus de 30 cadres et outils de vente et aidons nos clients à les adapter à leurs besoins spécifiques. Cela permet d’intégrer les nouveaux processus, stratégies et techniques afin de garantir votre réussite pendant de nombreuses années après notre coaching.
Le coaching des ventes pour les cadres est par nature un coaching stratégique, très différent du coaching tactique.
Les clients qui participent à notre programme de coaching des ventes pour les cadres sont déjà très performants et, pour eux, le défi est beaucoup plus stratégique, puisqu’il s’agit de les aider en matière de stratégie, de planification et d’exécution.
Cela peut couvrir de nombreux aspects tels que la stratégie de vente et de marketing, la structure organisationnelle, le développement du personnel, la gestion des canaux, la technologie de vente et de marketing et la gestion de la clientèle.
Avec l’augmentation des ventes, les défis ne disparaissent jamais complètement, ils changent simplement : peut-être pas assez de ventes, mais pas assez de vendeurs, ou nous avons dépassé notre technologie, ou nous devons gérer différemment nos nouveaux et plus gros clients pour conserver leur activité.
Le coaching de vente est unique et différent pour chacun et votre coach de vente doit être aussi adaptable que vous devrez l’être pour surmonter vos difficultés.